苏报讯(记者 雪冰)苏州社工人均月工资3100元，40余家社工机构人员流动就像走马灯。昨天，新鲜出炉的《苏州市民办社工机构发展现况调查报告》还原了苏州社工较为艰难的生活状态。

  该《报告》称，我市40余家社工机构人员都是大学乃至研究生毕业的年轻人，月平均税前工资3100元，其中最高3800元，最低2000元，年平均净收入约3.6万元，其中最高5万元，最低2.5万元。总体上枢纽支持型机构高于服务型机构，县市、区级机构高于市级机构。

  2013年1月成立的仁和社工服务中心正在实施一个叫“失独家庭的社工介入”的公益项目，10多名工作人员要分别走访姑苏区胥江街道、平江街道、留园街道的88户、147个失独人员。他们挨家挨户地上门，认真听取他们的倾诉。有时，为了安抚他们，社工在失独家庭一呆就是12个小时。

  辛苦的付出带给他们的是微薄收入：3100元税前收入，一个月吃用开销后基本所剩无几，不敢买新衣服，更不敢上饭店。“支撑这些社工的是不变的社工理想，但更多的人不能单靠理想生存，”仁和社工服务中心负责人陈建兰说。个人理想和现实有显著差距，1年多来，数十名社工来了又走了，人才短缺一直是“仁和社工”的阿喀琉斯之踵。

  市民政局社会建设工作处处长谢鸿娟说，由于待遇低、不稳定、职业发展预期不明朗，优秀社工难招录、难留用，大多数机构只有1—2名专职人员，除策划、开展服务外还要兼顾机构行政事务，甚至要在多个项目中奔波，服务难深化。她建议出台政府购买服务、薪酬保障等配套政策。对执行规范、效果明显、专业性有保证的项目或团队，给予更长期限资助，探索本土化服务模式。

  当社工先考证

  我市8232人今年报考

  苏报讯(记者 雪冰)昨天，来自市民政局的统计数据显示，今年我市社工考试报名火爆异常，网上报名为8232人，比去年增1069人。据了解，社区工作者将持证上岗和待遇提高是此次报名火爆的主要原因。

  近年来，市委、市政府高度重视社会工作人才队伍建设，对于获得助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师资格的社区专职工作人员，每月还分别给予100元、300元、500元的补贴，缓解社区工作人员“工作忙、压力大、负荷重、待遇低”的现状。

  “待遇的增加只是一个方面，”市民政局社会建设工作处处长谢鸿娟介绍，另外一个原因跟2011年6月我市出台《苏州市社区工作者管理办法(暂行)》有关。《办法》提出，力争到2015年之前，45周岁以下的社区工作者均要通过全国社会工作者职业水平考试。许多工作时间较长、“实战”经验丰富的社区工作人员尽管文化程度不高，但还是热衷于社工考试，按他们的说法是，拿到证书就能持证上岗，就等于捧上了饭碗。

  延伸阅读

  高新区持证社工已有234人

  苏报讯(记者 周建越)今天是第8个“国际社工日”。为树立社会工作者良好形象，进一步营造一个“社会建设要靠大众参与”的良好氛围，昨天高新区社工宣传周启动仪式在枫桥辖区的时代花园广场举行。

  近年来，高新区社会工作得到快速发展，社工的人才队伍已被列入该区11支重点人才队伍之一，培育壮大了一支社会工作者队伍与一批专业社工机构。数据显示，在高新区一个个社区与新村里，活跃着500多个由居民自发成立的“草根组织”；　全区持证社工总数已达234人。