王石缺席万科庆祝晚会 发视频寄语表述万科文化

提要:置于风口浪尖的万科,每一个举动都备受关注!9月23日晚间,万科在深圳大梅沙总部举行32周年司庆晚会,万科董事长王石并未到场。万科总裁郁亮在现场表示,合伙人机制是未来构建万亿大万科的基本法则,合伙人机制不会变。

  置于风口浪尖的万科,每一个举动都备受关注!9月23日晚间,万科在深圳大梅沙总部举行32周年司庆晚会,万科董事长王石(微博 博客)并未到场。万科总裁郁亮在现场表示,合伙人机制是未来构建万亿大万科的基本法则,合伙人机制不会变。

  未出席晚会现场的王石发来一段视频寄语,他表示:“万科的文化就是阳光、透明、健康、面对未来。我们的底线是不行贿,但这只是底线。面对未来,我们应该是作为城市发展当中,为中国人民的城市生活改善,做我们应该做的事情,在过程中我们健康成长,我们不仅仅是在行业上要引领,我们在社会上也要引领。这就是万科品牌,这就是万科文化。”

  事实上,这并不是王石的第一次缺席。在万科30周年纪念活动时,他也未到现场,同样是发来一段寄语。在今年8月份召开的万科2016年中期业绩发布会上,王石和郁亮均未出席。

  在司庆晚会现身的郁亮,在讲话中特别提到,万科的未来有两点需要坚持。第一、2014年制定的第四个十年发展规划,即“万亿大万科”、建设生态系统的规划不能变;第二、合伙人的机制不会变。郁亮强调,“合伙人机制是未来构建万亿大万科这个大生态平台中的基本法则,我们将根据合伙人的规则共创、共担和共享。”

  对于万科的合伙人计划,万科董秘朱旭在2016年中期业绩发布会上曾表示,“合伙人持股计划通过资产管理计划累计持股占公司总股本的4.49%,自首次增持以来从未减持。”

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