亚心网讯(首席记者 范琼燕 实习生 许倩)今年，乌鲁木齐市劳动力市场最低薪酬又上新台阶，“起步价”从去年的1200元升至1500元。6月17日，被喻为乌鲁木齐市“薪情榜”的乌鲁木齐市2013年劳动力市场工资指导价发布，榜单涉及17个行业223个工种，所有工种低价位工资都等于或高于1500元。

  今年劳动力工资指导价位与上年相比，总体水平提高15%左右，增幅远高于去年的10%。这次指导价位是在对区域内的1200余家企业25万名劳动者进行了抽样调查，抽样数量比往年增加了10倍。

  BRT站台站务员成新职业

  今年乌鲁木齐市工资指导价涉及17个行业223个工种，每一个工种的工资价位都分高、中、低3个档次，供用人单位和求职者参考。其中，结合乌鲁木齐市职场变化，新增了BRT站台站务员等9个工种。

  乌鲁木齐市的BRT开通已有近两年时间，为什么BRT站台站务员今年才成为新增工种？对此，乌鲁木齐市人社局劳动关系处处长武力介绍说，只有从业者达到一定规模，在本行业中达到一定数量，达到吸纳劳动力的能力，才能算劳动力市场的新工种，BRT站台站务员就是如此，其工资指导价位从高至低分别是2800元、2500元、2200元。

  随着二手房市场升温和乌鲁木齐市各种建设工程上马，测绘工程技术人员成为新增工种中薪酬最高的工种，工资指导价位从高至低分别是7230元、5010元、2300元，该工种近年来也越来越热门。

  餐具清洗垫底小区保洁员抬头

  翻阅榜单，记者发现，223个工种中，有4个工种的低价位工资为1500元，分别是基础件装配工、部件装配工、餐具清洗、家畜饲养员，而去年垫底的工种为保管员、小区保洁员和居民服务人员。

  虽然垫底工种有些变化，但低价位工种主要集中在制造业、商业餐饮服务、畜牧业等行业的趋势并未改变。

  “我区不久前公布最低工资标准，乌鲁木齐市含三险一金的月最低工资标准为1320元，劳动力工资指导价中，低价位工资均等于或高于1500元，比最低工资多出180元，而往年两者间只有几十元的差距。这表示招工难和劳动成本上涨叠加，已没有企业以最低标准给劳动者发工资了。”新疆社会科学院助理研究员梁红营说。

  低价位中2000元以上占主导

  记者统计发现，今年薪情榜中有24个工种高价位工资在5000元以上，而去年这个数字是18个。和往年一样，工资在5000元以上的工种仍集中在商业饮食服务业、管理人员、计算机技术等3大行业。

  今年新跻身月收入5000元以上俱乐部的工种有： 中式烹饪人员(5000元)、客房经理和电力工程技术人员(5010元)、保育员(6500元)等。

  去年，低价位工资中2000元以下的占到主导地位，占总工资的2/3，今年刚好相反，低价位工资中2000元以上的占主导地位，其中仅2000元至5000元之间的工种就有137个，占61.43%；而低于2000元的工种只有83个，集中于制造业、商业餐饮服务业、物业管理、粮食饮料业、邮政通讯、技术人员、家政等行业。

  工种贫富差距渐接近

  记者对薪情榜上每一工种的高价位和低价位工资差距进行分析后发现，有超过94.%以上的工种差距都在1倍左右，高低收入差最小的行业为化工行业，差距均不足1.1倍；制造业也较平均，差额普遍不超过1.5倍。

  高低差在2倍以上的工种只有10个，集中在管理人员、计算机、商业餐饮服务业、运输业四大行业。如企业董事、厂长(经理)、计算机软件工程师等工种等。

  高价位和低价位工资差距3倍以上的是凤毛麟角，只有测绘工程技术人员、保育员、中式烹调等工种。

  据乌鲁木齐市人社局劳动关系处负责人介绍，由于普通劳动力群体对工资待遇、工作环境等方面期望值不断提高，以及物价上涨因素，造成乌鲁木齐市低价位劳动力岗位的需求大于供给，致使今年仍是低价位增幅最大，高价位增幅平稳，同一工种之间高低价位差距越来缩小。